L'efficacité des pratiques de gestion des ressources humaines: le cas de la gestion des professionnels syndiques au Québec

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Document de recherche ; #95-03

Publisher(s)

Université de Montréal. École de relations industrielles.

1995

Author(s)

Guerin, Gilles

Wils, Thierry

Lemire, Louise

Affiliation

• Université de Montréal. Faculté des arts et des sciences. École de relations industrielles

Keywords

• [JEL:J20] Labor and Demographic Economics - Time Allocation, Work Behavior, and Employment Determination and Creation; Human Capital; Retirement - General
• [JEL:J24] Labor and Demographic Economics - Time Allocation, Work Behavior, and Employment Determination and Creation; Human Capital; Retirement - Human Capital; Skills; Occupational Choice; Labor Productivity
• [JEL:J20] Démographie et économie du travail - Allocation du temps, comportement au travail et détermination de l'emploi - Généralités
• [JEL:J24] Démographie et économie du travail - Allocation du temps, comportement au travail et détermination de l'emploi - Formation du capital humain, choix professionnels et productivité au travail

Guerin, Gilles, Wils, Thierry et Lemire, Louise, «L'efficacité des pratiques de gestion des ressources humaines: le cas de la gestion des professionnels syndiques au Québec.», 1995. Document de recherche #95-03, École de relations industrielles, Université de Montréal.

Note(s)

Numéro de référence interne originel : A1.328 WP 9503

Collections

• FAS – École relat. industrielles – Travaux et publications [222]