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Permalink: http://hdl.handle.net/1866/1903
Retraite anticipée ou extension de la vie professionnelle? les aspirations des professionnels syndiques de 50 ans et plus.
Article
[Version :
Not Applicable (or Unknown)]
Affiliation
- Faculté des arts et des sciences - École de relations industrielles
Keywords
- [JEL:J24] Labor and Demographic Economics - Time Allocation, Work Behavior, and Employment Determination and Creation; Human Capital; Retirement - Human Capital; Skills; Occupational Choice; Labor Productivity
- [JEL:J26] Labor and Demographic Economics - Time Allocation, Work Behavior, and Employment Determination and Creation; Human Capital; Retirement - Retirement; Retirement Policies
- [JEL:J24] Démographie et économie du travail - Allocation du temps, comportement au travail et détermination de l'emploi - Formation du capital humain, choix professionnels et productivité au travail
- [JEL:J26] Démographie et économie du travail - Allocation du temps, comportement au travail et détermination de l'emploi - Retraite et politiques de retraite
Guerin, Gilles, Wils, Thierry, Saba, Tania et St-Jacques, N., «Retraite anticipée ou extension de la vie professionnelle? les aspirations des professionnels syndiques de 50 ans et plus.», 1996. Tiré-à-part #123, École de relations industrielles, Université de Montréal.
Note(s)
Tiré-à-part #123 du Centre de documentation en sciences économiques et relations industrielles.Collections
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