Évaluation de l'impact d'un programme de formation sur les connaissances et les comportements au travail
| dc.contributor.author | POTHIER, Y. | |
| dc.date.accessioned | 2007-11-05T15:42:39Z | |
| dc.date.available | 2007-11-05T15:42:39Z | |
| dc.date.issued | 1992 | |
| dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/1866/1688 | |
| dc.format.extent | 4538763 bytes | |
| dc.format.mimetype | application/pdf | |
| dc.title | Évaluation de l'impact d'un programme de formation sur les connaissances et les comportements au travail | |
| dc.type | Thèse ou mémoire / Thesis or Dissertation | |
| etd.degree.discipline | Relations industrielles | fr |
| etd.degree.grantor | Université de Montréal | |
| etd.degree.level | Maîtrise / Master's | |
| etd.degree.name | M. Sc. | |
| dcterms.description | Numéro de référence interne originel : a1.4 g 285 |
Fichier·s constituant ce document
Ce document figure dans la ou les collections suivantes
Ce document diffusé sur Papyrus est la propriété exclusive des titulaires des droits d'auteur et est protégé par la Loi sur le droit d'auteur (L.R.C. (1985), ch. C-42). Il peut être utilisé dans le cadre d'une utilisation équitable et non commerciale, à des fins d'étude privée ou de recherche, de critique ou de compte-rendu comme le prévoit la Loi. Pour toute autre utilisation, une autorisation écrite des titulaires des droits d'auteur sera nécessaire.